Herzlich Willkommen

IG Metall Amberg wir lassen uns nicht spalten

Delegiertenversammlung am 19.06.2026

25. Juni 2026

Oberpfalz 1 Mai in der Region

Erst unsere Jobs, dann eure Profite – Heraus zum 1. Mai 2026!

4. Mai 2026

Metall- und Elektroindustrie Jetzt 3,1 Prozent mehr Geld in der Metall- und Elektroindustrie

Mit der April-Abrechnung steigen die tariflichen Monatsentgelte in der Metall- und Elektroindustrie um 3,1 Prozent. Das hat die IG Metall im Tarifabschluss Ende 2024 durchgesetzt. Mit der Tariferhöhung steigen auch die Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, T-ZUG und T-Geld.

29. April 2026

Oberpfalz 1 Mai

Erst unsere Jobs, dann eure Profite – Heraus zum 1. Mai 2026!

31. März 2026

Wertschätzung der Betriebsratsarbeit Gemeinsamer Aufruf der Kirchen zu den Betriebsratswahlen

Bistum Regensburg würdig Engagement der Betriebsräte

30. März 2026

Umfrage Zukunft Oberpfalz

Eure Meinung zum Standort und Arbeitsplatzsicherheit

12. März 2026

Oberpfalz Internationaler Frauentag 2026

am 08. März fand der Internationale Frauentag 2026 statt

10. März 2026

T-ZUG in der Metall- und Elektroindustrie Jetzt gibt's das Tarifliche Zusatzgeld B - Erhöhung auf 26,5%

Mit der Februar-Abrechnung gibt es in der Metall- und Elektroindustrie die erste Rate des Tariflichen Zusatzgelds: das T-ZUG B - das zudem in diesem Jahr von 18,5 Prozent auf 26,5 Prozent des Eckentgelts steigt, von bisher rund 600 auf rund 900 Euro.

26. Februar 2026

Auerbach Krapfen ohne Füllung ist wie ZF Auerbach ohne Beschäftigte

Toraktion der IG Metall Vertrauensleute bei ZF Auerbach

20. Februar 2026

Stark im Job. Stark im Leben. Online-Seminare für Frauen im Berufsleben

Zum internationalen Frauentag überreicht die IG Metall ein besonderes Geschenk.

12. Februar 2026

Internationaler Frauentag 2026 Gemeinsam für Gleichstellung, Respekt und bessere Arbeitsbedingungen

Der 8. März ist mehr als ein Datum im Kalender. Der Internationale Frauentag ist ein Tag des weltweiten Engagements, des Protests und der Solidarität. Ein Tag, an dem wir sichtbar machen, was viele Kolleginnen täglich leisten – und welche Hürden weiterhin bestehen.

12. Februar 2026

wir organisieren uns IG Metall bei F.EE

Kein Betriebsrat, keine Mitbestimmung, kein Tarifvertrag: Damit soll endlich Schluss sein. Hier erklären wir, worum genau es geht - und wie du mitmachen kannst.

3. Februar 2026

Mitmachen

Betriebsratswahl

Integration am Arbeitsplatz Behinderte Beschäftigte Teilhabe ermöglichen

Beim Maschinenbauer Körber in Hamburg hat hat sich die Schwerbehindertenvertretung zum Ziel gesetzt, Menschen mit Beeinträchtigungen am Standort zu integrierten. Entstanden ist ein systematisches Inklusionsmodell, das echte Teilhabe ermöglicht.

Reformpaket der Bundesregierung Weitere Einschnitte für Beschäftigte trotz Entlastungen

Das Reformpaket der Koalition ergibt ein gemischtes Bild. Neben spürbaren steuerlichen Entlastungen kommt es zu Eingriffen in Arbeitnehmerrechte. Mit den bereits angekündigten Reformen bei Rente, Pflege und Gesundheit bleibt eine deutliche Schieflage für Versicherte und Beschäftigte.

Aktionstag bei Mercedes-Benz Beschäftigte der Autoindustrie geben Warnung ab

Den Beschäftigten der Automobilindustrie reicht es. Nicht länger lassen sie sich zum Sündenbock machen, wenn Managementfehler und geopolitische Konflikte Ursache der Krise sind. Als erstes gehen Beschäftigte von Mercedes-Benz auf die Straße. Es ist der Auftakt eines heißen Sommers und Herbstes.

Glossar Ausbildung von A bis Z

Von A wie Abmahnung bis Z wie Zeugnis - hier findest Du ein Lexikon mit vielen Begriffen rund um Ausbildung und duales Studium.

Podcast „Maloche und Malibu“ Stahlbeschäftigte schlagen Alarm in Berlin

Was tun, wenn mein Chef mich mobbt? Welcher war der größte Streik der Geschichte? Im Podcast „Maloche und Malibu“ besprechen wir die großen Fragen der Arbeitswelt. Die neue Folge trägt den Titel „Stahlbeschäftigte schlagen Alarm in Berlin“.

Tarifrunde Metall und Elektro 2026 Tarifkommissionen beschließen Kündigung der Entgelt-Tarifverträge

Die Tarifbewegung in der Metall- und Elektroindustrie ist gestartet. Die Tarifkommissionen der IG Metall haben sich zusammengeschaltet, um die Lage und erste Forderungen zu diskutieren. Die Lage ist extrem differenziert: Viele Betriebe stecken in der Krise, andere wiederum machen gute Gewinne.

Pflegereform Pflege bezahlbar machen: Aber fair!

Der Pflegeversicherung fehlt Geld. Die Bundesregierung will die Löcher mit einem Spargesetz stopfen. Doch das würde neue Härten bedeuten: für Millionen Pflegebedürftige und ihre Angehörigen. Dabei gibt es eine soziale Alternative zu bloßen Leistungskürzungen.

Rentenreform Wo die Rentenkommission richtig liegt – und wo nicht

Eine Kommission hat Vorschläge für eine große Rentenreform geliefert. Die Bundesregierung will diese Vorschläge nun schnell umsetzen. Die Pläne enthalten einige positive Ansätze, aber auch manche falsche Signale. Ein Überblick.

Personalabbau verhindert Arbeitsplätze gesichert, Perspektiven geschaffen

Die Maschinenfabrik Alfing Kessler stand unter massivem Druck. Teilbereichsschließungen und ein Personalabbau von mehr als 20 bis 25 Prozent standen im Raum. Für den Betriebsrat war klar: Abwarten ist keine Option. Sie haben Arbeitsplätze gesichert und den Standort wettbewwerbsfähig gemacht.

Gesetzliche Rente Rentenalter hoch? Diese Argumente sprechen dagegen

68, 69 oder gar 70 Jahre: Die geplante Rentenreform der Bundesregierung enthält auch ein höheres Rentenalter. Mit der Lebensrealität arbeitender Menschen hat das wenig zu tun. Unsere Argumente gegen das Arbeiten ohne Ende.

Rentenreform „Rente ab 63“: Warum wir sie unbedingt erhalten müssen

Wer 45 Jahre in die Rentenkasse einzahlt, hat sich den Ruhestand verdient. An diesem Grundsatz sollten wir nicht rütteln. Denn sonst drohen massive Ungerechtigkeiten.

Urlaubsgeld 2026 Mit Tarif mehr Urlaubstage und Extra-Plus für Reisekasse

Endlich Urlaub. Beschäftigte in tarifgebundenen Betrieben sind hier klar im Vorteil. Mit Tarif gibt es nicht nur mehr Urlaubstage, sondern auch ein Extra-Plus für die Reisekasse.